Stellenbeschreibung
Der Arbeitsalltag einer Notaufnahme fasziniert Sie? Bei Schichtbeginn schon
zu wissen, dass Ihr Arbeitstag spannend und abwechslungsreich wird, ist
für Sie die perfekte Herausforderung? Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen
eine Patientenversorgung auf höchstem fachlichen Niveau zu bieten, ist Ihr
Antrieb? Dann bewerben Sie sich jetzt!
In unserem Notfallzentrum wird Ihnen so schnell nicht langweilig, durch die
interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen bekommen Sie
viele, interessante Einblicke. Unser multikulturelles Team wird Ihnen mit
viel Fachlichkeit und Humor dabei helfen, sich schnell wohlzufühlen.
Ein Blick in den Aufgabenbereich:
· Unser Notfallzentrum erfüllt die Kriterien der Notfallstufe 2 der durch
den G-BA (Gemeinsamer Bundesausschuss) geforderten neuen Notfallstrukturen.
Dadurch erwartet Sie ein vielseitiges und fachlich sehr anspruchsvolles
Tätigkeitsfeld mit vielen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
· In Ihrem Arbeitsbereich mit Triage-Raum, Schockraum, den
Untersuchungsräumen und 10 Monitorbetten versorgen Sie unsere
Patient:innen mit hoher Fachlichkeit und Empathie.
· Unser interdisziplinäres Team arbeitet eng und auf Augenhöhe zusammen.
· Wir sind ständig dabei, unser Team weiterzuentwickeln. Wir ermutigen
Sie, sich aktiv mit Ideen und Lust auf Neues daran zu beteiligen.
· Zur Pflegedokumentation nutzen Sie bei uns die Software Orbis.
Vielleicht haben Sie damit schon gearbeitet? Wenn nicht, auch kein Problem!
So stellen wir Sie uns vor:
· Sie haben eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in
abgeschlossen.
· Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrungen aus dem Fachbereich
mit.
· Die Pflege befindet sich im Wandel – auch bei uns. Darum ist es
wichtig, dass Sie offen gegenüber neuen digitalen und technischen
Hilfsmitteln sind.
· Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen
Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und
Spiritualität.
Dies sind unsere Benefits:
· Bei uns haben Sie 30 Tage Urlaub. Durch die Schicht-/
Wechselschichtdienste können Sie zusätzliche Urlaubstage erhalten.
· Fortbildungen sind fester Bestandteil Ihrer Entwicklung bei uns.
· Wir vergüten nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den
Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Zusätzlich zu Ihrem
monatlichen Gehalt bekommen Sie
· Bei uns arbeiten Sie in Vollzeit 38,5 Stunden pro Woche. Wenn Sie für
Kolleg:innen einspringen, erhalten Sie eine Prämie.
· Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je
nach Verfügbarkeit anbieten.
· Zu unseren starken Sozialleistungen gehören auch die betriebliche
Altersversorgung sowie eine kostenfreie Beihilfeversicherung und die
Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung im Rahmen einer
Zusatzkrankenversicherung.
· Ein weiteres Plus: unsere Ballungsraumzulage und die Vergünstigung des
MVV durch das IsarCardJob-Ticket.
· Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: von Sport und Entspannung mit
Gympass über E-Bike-Leasing bis Kochkurse im ZEP ist sicher auch für Sie
etwas dabei.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen
ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der
Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer
sexuellen Identität.
Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089-1797 1901
Herrn Stefan Hoppe, unseren stv. Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne
Ihre Fragen.
Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich ruckzuck über unserer
Karriereseite auf oder per Mail an . Sie sind schon auf unserer
Karriereseite? Perfekt – dann nutzen Sie gerne den „Direkt bewerben“
Button.